工资计算、汇总时十分缓慢，如何提高计算速度
- 浏览：1032 - 发布时间：2008-01-08 00:00:00.0
| 问题版本: |
806-U8.61 |
问题模块: |
25-薪资管理 |
| 所属行业: |
0-通用 |
问题状态: |
2-UU通注册用户 |
| 关 键 字: |
速度 |
适用产品: |
U861--人力资源--薪资管理 |
| 补 丁 号: |
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开放状态: |
0-UU通注册用户 |
| 原问题号: |
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提交时间: |
2008-1-8 |
| 问题名称: |
工资计算、汇总时十分缓慢，如何提高计算速度 |
| 问题现象: |
1、客户部门众多，人员类别也众多，在按部门打印工资发放签名表时不想打印某几个人员类别的工资数据，即只打印A-D部门的A-D类员工，其他员工不打印。在实施时采取使用“工资条件明细表”来实现此需求，但发现过滤条件有问题，如过滤条件为：部门=A且人员类别<>E，或部门=A且人员类别<>F，或部门=A且人员类别<>G，此时条件明细表的过滤栏已经不够用了。如使用部门=A且人员类别<>E或人员类别<>F或人员类别<>G，则选出的人员包括所有的E、F、G类人员，不符合部门=A这一条件。请问如何实现条件过滤出想要的结果或 |
| 原因分析: |
同解决方案 |
| 解决方案: |
1：条件明细表的条件现在的功能还不够强大，所以此问题只能通过另设工资项目变通解决，比如设置一个工资项目：人员类 把A-D类的人员设为1 E-G 设为 2 ，那么查询时查询部门=a 且 人员类 ='1' 就可以了。 2：工资计算和汇总的速度应该不慢的，可能是用户的网络速度导致此问题，可以在服务器上进行计算和汇总测试一下速度是否正常。如果依然有问题，可以把数据发给支持看一看。到底是因为什么原因慢。 3 工资卡的查询时可以不用一定输入一个人名，可以输入任一级部门，然后可以在工资卡的人员下拉列表中可以选择想查的人 | |
